北京靈活用工勞務派遣，人事服務企業(yè)管理咨詢

 
建議用工企業(yè)為了預防潛在風險，平時要做好預防，及時為員工購買社保，規(guī)避用工風險！花小錢，大保障！即可以提高員工福利待遇，提升員工對企業(yè)的忠誠度和滿意度，很大程度上也可以留住企業(yè)人才，做到合法用工！使企業(yè)可以安心生產(chǎn)、安心用工。

北京市各類企業(yè)勞務派遣和人事外包企業(yè)社保托管服務的優(yōu)勢：
1.節(jié)省各類用工繳費成本：
通過我司購買北京社保，無論你是何種性質(zhì)的企業(yè)，在不影響員工福利的前提下，我司都可以按照較低的繳費基數(shù)和比例來購買，為客戶節(jié)省成本。

2.勞動用工直接成本降低：
社會保險參保種類的選擇，利用我司龐大的服務網(wǎng)絡平臺，客戶可選擇購買不同的社保種類，可根據(jù)實際情況和成本考慮選擇不同的參保種類和參保基數(shù)，
從而在合法、合理的基礎上，大大降低原有的用人成本預算。

3.間接管理成本降低與節(jié)約時間：
通過我司外包代買員工的北京社保，自己公司不用專門啟動相應的部門與聘請人員來負責員工的北京社保事宜，更不用購買相應的辦公設施。貴司可以專心去發(fā)展自己的核心業(yè)務，提升效率，創(chuàng)造更多、更大、更好的公司財富。

北京勞務派遣服務作用和好處：
1.為派駐異地員工享受同等社保待遇，規(guī)避公司與員工之間的社保法律風險。
2.公司異地城市員工社會保險的服務外包，大大節(jié)省了公司HR的時間成本、社保成本，選擇社保繳費基數(shù)和比例低的繳費成本，享受待遇高，社保可轉(zhuǎn)移。
3.解決了公司不能在異地城市為員工繳交社會保險的疑難問題。
4.可以適當降低公司的社會保險成本和人工成本。

駿伯人力集團成立于2003年，在勞務派遣人事外包服務領域具有廣泛的影響力，積累了豐富的人事外包、人才派遣服務經(jīng)驗。全國直營連鎖公司覆蓋大中城市；19年外包經(jīng)驗、全國350個勞務派遣服務網(wǎng)點、98%的客戶服務滿意度。

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